繼往開來,開創(chuàng)黨建工作的新局面
——2005年黨委工作總結(jié)
今年以來,人民電器集團工會工作在樂清市委、市政府的正確領(lǐng)導下,在樂清市、柳市鎮(zhèn)的具體指導下,堅持以鄧小平理論和江澤民 “三個代表”重要思想為指針,圍繞啟動創(chuàng)新工程和生產(chǎn)經(jīng)營這一中心,不斷加強企業(yè)黨的建設(shè),充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的政治核心作用和黨員在生產(chǎn)經(jīng)營服務中的模范帶頭作用,積極推動企業(yè)兩個文明建設(shè)的發(fā)展?,F(xiàn)將我集團黨委一年來的工作總結(jié)如下:
一、 開展黨員先進性教育活動,開創(chuàng)新時期黨建工作的新境界
1、動員部署,深入思想發(fā)動
2、認真學習,取得初步成效
根據(jù)市委、柳市鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署,制定了《中共人民電器集團保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動學習計劃》,共利用15個單位時間4個學時,學習了《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》全部文章,《胡錦濤同志
3、充分討論,明確具體要求
在思想動員,學習培訓期間,各支部結(jié)合本支部的實際安排了三次集中討論黨員先進性標準和“實踐‘三個代表’,爭當時代先鋒,建設(shè)教育強市”重要大討論和新時期共產(chǎn)黨員的先進性體現(xiàn)在哪里?和“怎樣保持共產(chǎn)黨員先進性”的學習大討論以及“三為一創(chuàng)”,明確新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求的“先鋒形象”大討論。通過充分討論,全體黨員對共產(chǎn)黨員先進性的具體要求有了更深的認識,并概括提煉出既符合黨章和中央要求,又體現(xiàn)時代精神、反映不同群體特征、符合教育實際的新時期黨員先進性具體要求。黨員對新時期保持黨員先進性的具體要求形成了共識,黨員意識進一步得到增強,黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮。
4、促進工作,投身“三為一創(chuàng)”
開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的目的是:提高黨員素質(zhì),加強基層組織服務人民群眾,促進各項工作。提高黨員素質(zhì)是前提,是黨員增強黨性、發(fā)揮作用的基礎(chǔ);加強基層組織是保證,是開展黨員教育管理的主體;服務人民群眾是本質(zhì),是黨員發(fā)揮先鋒模范作用的重要體現(xiàn);促進各項工作是目的,是開展教育活動的根本出發(fā)點和落腳點。
通過組織黨員圍繞“三個代表”重要思想和踐行黨員“為人民服務”的宗旨,深刻查找黨員自身在思想觀念、工作責任心、工作作風、工作業(yè)績等方面存在的深刻問題,進一步在先進性教育活動中為發(fā)展服務、為基層服務、為群眾服務、創(chuàng)一流業(yè)績,使廣大黨員更加明確“三為一創(chuàng)”主題活動的基本要求,增強投身主題活動的自覺性和主動性。緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展開展“我為企業(yè)出金點子活動”,為企業(yè)困難員工的子女就學開展扶貧救助活動。要樹立牢固的求真務實觀,增強真抓實干的能力。求真務實,就是要不斷求我國社會主義初級階段基本國情之真,務發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務之實;求人民群眾的歷史作用之真,務發(fā)展最廣大人民根本利益之實。大興求真務實之風,把心事凝聚到干事業(yè)上,把精力集中到辦實事上,把功夫下到抓落實上,把加快發(fā)展的立足點放到真抓實干上,堅決反對官僚主義、形式主義和新的浮夸作風,把求真務實體現(xiàn)到各項工作中去,講真話、出實招、辦實事、務實效。同時進一步增強黨性觀念和組織紀律,每個黨員能模范地遵守組織紀律,堅決反對不正之風,大膽地向不良現(xiàn)象作斗爭。堅持發(fā)揚黨的艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風,嚴于律己,清正廉潔,團結(jié)同志,作風正派,在黨員樹立好的威信。
二、 與時俱進,把非公有制企業(yè)黨建工作推向前進
一是把黨的路線、方針、政策,落實到企業(yè)當中去。加強企業(yè)領(lǐng)導班子和經(jīng)營管理者隊伍建設(shè);黨的十六屆五中全會閉幕,黨委馬上組織集團廣大黨員、干部學習討論,為創(chuàng)建學習型團隊打下良好的基礎(chǔ)。通過黨員的先鋒模范作用和強有力的思想政治工作,團結(jié)、凝聚職工群眾共同辦非公企業(yè);
二是把黨的科學發(fā)展觀,落實到企業(yè)當中去,提高企業(yè)應對市場變化,謀求發(fā)展的能力;充分利用《黨群通訊》刊物,及時傳遞黨的科學發(fā)展觀的信息渠道。
三是把黨的知識分子政策、人才培養(yǎng)政策,落實到企業(yè)當中去;
四是把黨的法律、法規(guī)政策,落實到企業(yè)當中去,鼓勵企業(yè)誠實經(jīng)營、誠信經(jīng)商;
五是把黨的科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力,落實到企業(yè)當中去,鼓勵企業(yè)自主創(chuàng)新,自主研發(fā)產(chǎn)品;
六是把黨的先進文化,落實、深化到企業(yè)當中去,不斷提升企業(yè)的文化力;
七是把黨的組織建設(shè),落實到企業(yè)的黨組織中,加強基層的黨組織建設(shè)。在“七一”節(jié)開展了以支部為單位的黨的知識競賽活動。
通過黨委開展的一系列“兩手抓”、“兩促進”,“三個代表”教育實踐活動和“三個文明”工作和活動以來,人民電器集團內(nèi)呈現(xiàn)出了以下局面:
一是黨員和員工結(jié)對交心,黨員定期向群眾了解疾苦、問寒問暖,自發(fā)建立黨員基金、出資2000多元,關(guān)心和幫助有困難的員工。一年來,集團不斷涌現(xiàn)出一些黨員的先進模范事跡,陳雙龍、 朱杜冬、陳碎寶吃苦耐勞、謙虛好學、以身作則,在自己平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績;
二是黨管人才,黨培養(yǎng)人才干部,這一方針得到眾多有思想、有道德、有文化、有素質(zhì)的集團青年職工的認同和支持,有30多名青年今年提出申請,自愿加入中國共產(chǎn)黨。這是我集團空前未有的,體現(xiàn)了青年人蓬勃向上的進步思想;
三是黨委全面發(fā)揮黨組織的政治核心職能,把工會、共青團、計生協(xié)會等群眾組織管理好。及時了解、聽取群眾的呼聲,在構(gòu)建和諧非公企業(yè)當中,黨委向全集團18000 名員工發(fā)出倡議書;在構(gòu)建節(jié)約型企業(yè)當中,黨委向全集團18000 名員工發(fā)出倡議書,并積極響應深入開展系列活動;
四是黨委建立一些人文關(guān)懷有效機制。1、建立凝聚人、關(guān)愛人、教育人的機制。2、堅持以人為本,體現(xiàn)人文關(guān)懷。3、把思想政治工作擺列黨委的重要議事日程,深入基層做過細的員工思想政治工作,2005年集團被評為全國民營企業(yè)思想政治工作先進單位。
通過一年的黨建工作,我們感到一些困惑,除地方一級黨委高度重視外,還應當充分發(fā)揮黨建工作在非公企業(yè)中的重要作用,在今后的黨建工作中彌補現(xiàn)存的不足:一是加強黨建工作經(jīng)費的投入、人員的培養(yǎng)、后備隊伍的培訓;二是我們感覺部分黨員的先進性、模范性沒有體現(xiàn)出來,混同于一般群眾。每個黨員應開展批評與自我批評,提高對自身的先進性教育的認識,融入實踐;三是將黨建工作與和諧企業(yè)建設(shè)有機會地結(jié)合起來,讓和諧社會在人文關(guān)懷中體現(xiàn)。
在即將到來的2006年,集團黨委以十六大精神為指導,按照“三個代表”的要求,貫徹落實公司精神和經(jīng)營理念,加大工作創(chuàng)新力度,強化教育和監(jiān)督,樹立良好的經(jīng)營形象,力求帶出一支更加精干、高效、清廉的經(jīng)營隊伍,全面完成任務,為“人民”的發(fā)展壯大而努力奮斗!
中國人民電器集團 黨委辦
二OO五年十二月二十八日